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皆様こんにちは。

資格の大原 社会保険労務士試験対策講座の金沢です。

今回はコチラの問題です。

通勤手当。含めるか含めないか(正解率55%)

ア~エのうち、通勤手当が含まれないものはいくつある?
 
ア 賃金日額(雇用保険)
イ 平均賃金(労働基準法)
ウ 標準報酬月額(健康保険)
エ 割増賃金(労働基準法)
 
A 1つ
B 2つ
C 3つ
D 4つ

 

”正解はここをクリック”
正解は「A 1つ」。

割増賃金(労働基準法)には含まれない。

他のものには含まれる。

【思い出し方】
・日額・月額(平賃、賃日、標月) →含む
通勤は「毎日」しているので。
 
・時間額(割賃、最低賃金)→含まない
通勤は 「毎時間」しているわけではないので。

なお、特定4分の3未満労働者の88,000円からは最低賃金に算入されない賃金を除くことになっているため、含まない。

  

 

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執筆/資格の大原 社会保険労務士講座

金沢 博憲金沢 博憲

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