皆様こんにちは。
資格の大原 社会保険労務士試験対策講座の金沢です。
今回はコチラの問題です。
最低賃金日額の計算式（正解率58％）
各年度、自動変更により算出された下限額が、地域別最低賃金を基に算定した「最低賃金日額」を下回る場合は、当該最低賃金日額を下限額とする。
「最低賃金日額」は、地域別最低賃金×【？】による算出される。
・A 20÷５
・B 20÷７
・C 30÷５
・D 30÷７
”正解はここをクリック”
正解は「B 20÷７」。
最低賃金は時間額。賃金日額は日額。
ゆえに時間額→週額→日額に換算した上で比較。
・時間額→週額は20を掛ける※20は雇用保険被保険者の週所定労働時間の適用基準20時間以上から
・週額→日額は７で割る※１週間総日数７から。
「比較対象となる賃金日額が日額だから、日額に直す」というゴールが見えていれば、その過程も覚えやすくなる。
執筆／資格の大原 社会保険労務士講座
金沢 博憲「時間の達人シリーズ社労士24」「経験者合格コース」を担当致しております。
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