【社労士 選択式】正解率69％！男女の賃金の差異【労一】

皆様こんにちは。
資格の大原 社会保険労務士試験対策講座の金沢です。

「Twitterで選択対策」のバックナンバー版「ブログで選択対策」の配信です。
Follow @Sharoushi24

選択式問題を解く際のポイントは次の通りです。

このポイントを意識することで、選択式対応力が上がっていきます。

それでは、今回のお題はこちらです。

男女の賃金の差異（正解率69％）

問題

女性活躍推進法。
常時雇用する労働者数が【？】人以上の事業主は、令和4年7月8日から男女の賃金の差異が情報公表の必須項目となっている。

A 50
B 101
C 301
D 1001

 

ついでに見たい

毎年恒例の社労士24LIVE。

８月18日（日）14:00からYouTubeでライブ配信します。

演目
・出題予想
・ラスト１週間の過ごし方
・試験前の注意点

 

解答・解説

【情報公表の項目】
①女性労働者に対する職業生活に関する機会の提供に関する実績
②職業生活と家庭生活との両立に資する雇用環境の整備に関する実績

・301人以上→①から男女の賃金の差異を含めた２項目以上と②から１項目以上の計３項目以上
・101人以上300人以下→①及び②の全ての項目から１つ以上

賃金の差異が必須項目になるのは、301人以上。

以上、今回の問題でした。

過去の選択式問題の正解率別・項目別カテゴリー

過去の選択式問題の正解率別・項目別カテゴリーはこちら。
特に、正解率51％～75％、76％～100％の問題は、他の受験生の方も取れる論点となりますので、マスターしたいところです。

メールマガジン募集中

メルマガでもお役に立つ「選択式対策」「法改正情報」「統計情報」「学習方法」などのコンテンツを【無料配信】しています。
ぜひご登録ください。メールアドレス以外の個人情報は不要です。

メルマガに登録いただくと、#Twitterで選択対策で出題して選択式問題についても、おおむね２週間後に、同じ問題がメール配信されます。
ちょうど忘れかけのタイミングで届きます（笑）
忘却曲線を意識した反復学習にお役立てください。

⚠返信完了メールが届かない場合、「迷惑メールフォルダ」に振り分けられている可能性があります。
ご面倒及び迷惑をおかけしますが、探してみてください。

【今日の一言】

択一式１科目にかける時間は最長25分。
25分で機械的に次の科目へ。 時間の借金はNG。
「あと１問。ちょっとオーバーしても…」
それが積み重なって、膨らむ→後半の科目で、焦りで、取れる問題も取れなくなる。

 

執筆／資格の大原 社会保険労務士講座