【社労士 選択式】正解率49％！派遣労働者に対する安全衛生教育【安衛】

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資格の大原 社会保険労務士試験対策講座の金沢です。

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選択式問題を解く際のポイントは次の通りです。

このポイントを意識することで、選択式対応力が上がっていきます。

それでは、今回のお題はこちらです。

派遣労働者に対する安全衛生教育（正解率49％）

問題

安全衛生教育のうち、

どれ？

A 危険・有害業務の特別教育
B 作業内容変更時の安全衛生教育
C なし
D 雇入れ時の安全衛生教育

科目別の難易度と攻略法【ブログ】

解答・解説

派遣元・先が両方やるのは「作業内容変更時」の安全衛生教育。

・雇入れ時→派遣元
・作業内容変更時（派遣先変更時）→派遣元
・作業内容変更時（受け入れている派遣労働者の作業内容を変更したとき）→派遣先
・危険・有害業務に係る特別教育→派遣先

以上、今回の問題でした。

過去の選択式問題の正解率別・項目別カテゴリー

過去の選択式問題の正解率別・項目別カテゴリーはこちら。
特に、正解率51％～75％、76％～100％の問題は、他の受験生の方も取れる論点となりますので、マスターしたいところです。

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【今日の一言】

「年末年始を制するものは試験を制す」
「春を制するものは試験を制す」
「GWを制するものは試験を制す」
「直前期を制するものは試験を制す」
「夏を制するものは試験を制す」
「８月を制するものは試験を制す」

これらにとわられず”己のペース”を制するものが試験を制す。

執筆／資格の大原 社会保険労務士講座

金沢 博憲

「時間の達人シリーズ社労士24」「経験者合格コース」を担当致しております。
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